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https://repositorio.cgu.gov.br/handle/1/95957Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Xavier, Vitor César Silva | - |
| dc.contributor.author | Silva Junior, Paulo Roberto | - |
| dc.date.accessioned | 2025-11-26T14:35:45Z | - |
| dc.date.available | 2025-11-26T14:35:45Z | - |
| dc.date.issued | 2025-09-30 | - |
| dc.identifier.issn | ISSN 2595-668X | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://basedeconhecimento.cgu.gov.br/handle/1/21997 | - |
| dc.description.abstract | Os microssistemas normativos ético e disciplinar fazem parte do direito administrativo sancionador e da ampla concepção de integridade pública. As obrigações éticas, formalizadas por meio de código, e as disciplinares dos servidores públicos, positivadas, em regra, por lei, são, institucionalmente, supervisionadas pelo Estado e atreladas a sanções previamente estabelecidas. Dentro desse contexto, considerando que as normas éticas e disciplinares fazem parte do conceito abrangente de dever jurídico, o artigo objetiva avaliar se seria possível aplicar, cumulativamente, a um agente público do Poder Executivo federal sanções éticas e disciplinares pela prática factual de uma única conduta. Em tese, a dupla penalização poderia configurar bis in idem, o que seria vedado pelo ordenamento jurídico brasileiro. Por outro lado, deve-se cogitar da existência de situações graves, em que uma única conduta exige do Direito uma repreensão compatível com a ofensa praticada. Do ponto de vista metodológico, o artigo foi produzido a partir de pesquisa documental, cuja análise incidiu, basicamente, sobre a Lei nº 8.112/1990 e o Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº 1.171/1994), além de decisões da Comissão de Ética Pública. Ademais, o artigo também se pautou em pesquisa bibliográfica, inclusive com uso da concepção de concurso de infrações oriundas do Direito Penal. Ao final, concluir-se-á que o ordenamento jurídico brasileiro autoriza a aplicação simultânea de sanções disciplinares e éticas aos agentes públicos do Poder Executivo Federal, mesmo, quando do ponto de vista fático, houver a prática de uma única conduta - sem configurar bis in idem -, embora o excesso punitivo seja uma preocupação válida no momento da fixação da penalidade, devendo esta ser balizada pelos princípios da proporcionalidade e da razoabilidade. | pt_BR |
| dc.source | Revista da CGU | pt_BR |
| dc.subject.classification | Comunicação Social | pt_BR |
| dc.title | Da relação entre a Lei nº 8.112/1990 e o Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº 1.171/1994): a possibilidade de acumulação das sanções éticas com as disciplinares face ao princípio ne bis in idem | pt_BR |
| dc.type | Artigo | pt_BR |
| dc.rights.license | Licenças::Creative commons uso não comercial - não a obras derivadas (CC-by-nc-nd). Licença que permite que outros façam download das obras licenciadas e as compartilhem, contanto que mencionem o autor, mas sem poder modificar a obra de nenhuma forma, nem a utilizar para fins comerciais. | pt_BR |
| dc.rights.holder | Controladoria-Geral da União (CGU) | pt_BR |
| dc.subject.areas | UNIDADE::SECRETARIA DE INTEGRIDADE PÚBLICA (SIP) | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Ética | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Processo Administrativo Disciplinar | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Cumulatividade de sanções | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Concurso de infrações | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Bis in idem | pt_BR |
| dc.location | Distrito Federal (DF) | pt_BR |
| dc.relation.references | https://revista.cgu.gov.br/Revista_da_CGU/article/view/783/447 | pt_BR |
| dc.date.started | 2025-11-03 | - |
| dc.subject.vccgu | ASSUNTO::Comunicação Social | pt_BR |
| Appears in Collections: | Revista da CGU | |
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| File | Description | Size | Format | |
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| Lei_8112_1990_e_Codigo_de_Etica_do Servidor_Publico_Federal.pdf | 234.18 kB | Adobe PDF | ![]() View/Open |
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